Weil wir Mittelstand können.
Unser Excellence Versprechen
- Interim Expertise für Mittelstand und Private Equity
- Zugang zu exklusivem Führungskräfte-Netzwerk
- Schnelle Besetzung innerhalb von 72 Stunden
Aurum Interim Management: Die beste Lösung für Mittelstand und Private Equity
Wenn eine Schlüsselposition kurzfristig besetzt werden muss, gibt es keine zweite Chance. Ob bei Restrukturierungen, Transformationen, der Digitalisierung, Post-Merger-Integration oder plötzlich auftretenden Vakanzen – Sie brauchen keine Standardlösung, sondern einen Partner, der die Praxis versteht und genau weiß, was in solchen Situationen wirklich zählt.
Erstklassige Interim Manager oder Executive Placements - schnell, passgenau, wirkungsvoll
Wir bieten Ihnen:
- Erfahrene, schnell verfügbare Interim Management Kapazität für anspruchsvolle Sondersituationen
- Schnelle Besetzung, ohne Abstriche bei der Qualität
- Ein tiefgehendes Verständnis für Ihre strategischen Prioritäten
- Ein weitreichendes europäisches Netzwerk mit TOP Führungskräften und Interim Experten
Interim Management verlangt eine andere Herangehensweise als die reguläre Personalbesetzung. Unsere Managing Partner bringen jahrzehntelange Erfahrung und das nötige Business Mindset mit, um für jedes Mandat eine maßgeschneiderte Roadmap zu entwickeln. Wir garantieren Ihnen, dass Ihre Ziele nicht nur erreicht, sondern übertroffen werden – schnell, präzise und wirkungsvoll.
Stagnierendes Wachstum und fehlende Führungskompetenz?
Kommen Ihre Projekte nicht voran, weil intern die nötigen Führungskräfte fehlen? Die richtigen Experten, um Transformationen, Digitalisierung oder strategische Veränderungen umzusetzen sind nicht verfügbar?
Ob bei der Personaloptimierung, Restrukturierung, Werksschließung, Digitalisierung oder Post-Merger-Integration: Ohne erfahrene Führungskräfte und Spezialisten geraten strategische Vorhaben ins Stocken.
- Strategische Initiativen bleiben liegen, weil Schlüsselpositionen im Management nicht rechtzeitig besetzt werden.
- Kostenoptimierungen und Restrukturierungen verzögern sich, weil die nötige Erfahrung für zügige und präzise Umsetzung fehlt.
- Digitalisierungsprojekte scheitern an fehlender Führungskompetenz oder technischer Expertise.
- Komplexe Transformationsprozesse und Verlagerungen erfordern operatives Know-how, das intern nicht verfügbar ist.
- Post-Merger-Integrationen geraten ins Wanken, weil erfahrene Führungspersönlichkeiten fehlen, um die Integration reibungslos zu steuern.
Wir stellen Ihnen Interim Manager zur Verfügung, die über die nötige Expertise und Erfahrung in kritischen Unternehmensphasen verfügen. Unsere Führungskräfte besetzen schnell und gezielt entscheidende Positionen, sei es im C-Level, als Projektspezialisten oder Manager, und übernehmen kurzfristig die Leitung und Umsetzung Ihrer Projekte.
Die Aurum DNA – Ihr Wettbewerbsvorteil
In anspruchsvollen Situationen braucht es mehr als nur eine schnelle Lösung. Aurum Interim verbindet operative Expertise mit unternehmerischem Denken – die idealen Bausteine für nachhaltigen Erfolg.
Special Situations
Carve-out, Restrukturierung oder plötzliche Vakanz – Aurum Interim liefert sofort einsatzbereite Führungskräfte für komplexe Sondersituationen.
Aurum Goldstandards
Qualität ist unser Versprechen. Wir garantieren höchste Standards entlang des gesamten Prozesses – von der ersten Analyse bis zur finalen Umsetzung.
Spezialisierung
Wir sind Spezialisten in der schnellen Besetzung von Schlüsselpositionen. Anders als andere liefert Aurum in kürzester Zeit höchste Qualität.
Business Mindset
Aurum spricht Ihre Sprache. Die Managing Partner kennen die Herausforderungen und Prioritäten der Entscheider – aus eigener Führungserfahrung.
KI Geschäftsmodell
Technologie trifft Expertise. Aurum Interim nutzt KI in Symbiose mit jahrelanger Expertise. Für die treffsicherste Besetzung Ihrer Schlüsselposition.
Shadow Management
Aurum Interim sichert die nachhaltige Wirkung des Mandats durch Shadow Management. Ein erfahrener Managing Partner steht Ihnen jederzeit zur Seite.
Aurum Interim: Wenn es drauf ankommt
Aurum Interim | Andere Provider | Beratungen | Executive Search | |
Schnelligkeit |  Passgenaue Besetzung in wenigen Tagen |  |  | |
Flexible Vertragsgestaltung | Interim Management, AÜ, Festanstellung, etc. | | | |
Shadow Management | Kontinuierliche Begleitung durch Aurum Partner | — | — | — |
Perfect Match | Präzise Besetzung genau nach Anforderungsprofil |  | |  |
Wir besetzen Ihre Schlüsselpositionen
Wir besetzen Schlüsselpositionen mit passenden Interim Managern. Von der Geschäftsführung bis zum Spezialisten: Unser Netzwerk bietet hochqualifizierte Experten für Ihre individuellen Herausforderungen.
C-Level
CEO, CFO, CRO - Erfahrene Top-Manager sichern kurzfristig die Führung, optimieren Prozesse und steuern Veränderungen. In komplexen Sondersituationen ist Expertise entscheidend. Interim-Profis bringen Top-Expertise und langjährige Erfahrung.
Linienmanager
Umsetzungsstarke Linienmanager bringen sofort messbare Ergebnisse: Mehr Effizienz, höhere Performance, operative Exzellenz. Sie identifizieren Potenziale und sorgen für die schnelle Umsetzung von Best Practices.
Projektmanager & PMO
Umsetzungsstarke Experten für Restrukturierung und Implementierung führen Projekte zum Erfolg. Gerade bei komplexen Vorhaben ist eine professionelle Steuerung entscheidend. Erfahrene Projektmanager sorgen für die termingerechte Umsetzung im Budget und gewährleisten so den Projekterfolg.
Spezialisten
Ob Finanzen, IT, HR oder Supply Chain: Spezialisten mit fundiertem Know-how und nachgewiesener Expertise verstärken Ihr Operations Advisory Team. Sie setzen Projekte nicht nur um, sondern optimieren Prozesse und sichern so nachhaltige Wettbewerbsvorteile.
Aurum Interim: Ihr Partner für Interim Management in Sondersituationen
In jeder Branche gelten eigene Regeln. Aurum Interim Management bietet Ihnen Führungskräfte, die die Herausforderungen Ihres Unternehmens wirklich verstehen. Ob Automobilindustrie, Private Equity, Bauwirtschaft oder Technologieunternehmen: Unsere Interim Manager bringen tiefgehendes Know-how und nachgewiesene Erfolgsbilanzen für Ihre Branche mit. So sind sie sofort handlungsfähig, um z. B. Produktionsstillstände zu stoppen oder Lieferketten zu optimieren und haben das richtige Netzwerk an der Hand.In 3 Schritten
zur idealen Besetzung
Kontakt aufnehmen
Nehmen Sie jetzt unverbindlich Kontakt auf und lassen Sie uns über Ihre Herausforderungen und Ziele sprechen. Gemeinsam definieren wir ein präzises Kandidatenprofil.
Perfect Match
Wir beginnen umgehend mit der Suche nach perfekten Kandidaten. Dabei setzen wir auf eine starke Symbiose aus KI und jahrelanger Expertise für Ihr Perfect Match.
Shadow Management
Nach erfolgreicher Besetzung wird das Mandat kontinuierlich durch einen Managing Partner begleitet. So stellen wir den Erfolg Ihres Projekts nachhaltig sicher.
Wissen für Ihren Vorsprung.
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